Anschreiben: Grund für Stellenwechsel

[*Anthony*]

Hallo,

vielen Arbeitgebern interessiert es wahrscheinlich, warum ich die Stelle wechseln möchte. Dafür gibt es mehrere Gründe:

- Einfache Entfernung zum Arbeitsplatz 90 km
- innerhalb von 2,5 Jahren durch ständige Umstrukturierungen drei verschiedene Chefs (nächste Umstrukturierung steht auch schon wieder an, verbunden mit Outsourcing/-tasking)
- schlechtes Betriebsklima (Mobbing)
- demnächst beginne ich den Wirtschaftsfachwirt und sehe in meinem Unternehmen wenig Entwicklungschancen

Doch wie soll ich das im Anschreiben formulieren ohne negativ zu wirken?

Viele Grüße

[Jobnetzwerk Nord]

Hallo Anthony,

ich sehe den Hinweis auf die Entfernung überhaupt nicht negativ (solange die neue Firma dichter dran liegt). Auch den Hinweis auf Deine Ausbildung zum WFW und die nicht vorhandenen Aufstiegsmöglichkeiten in Deiner alten Firma kannst Du m.E. problemlos äußern.

Was Du sicher nicht erwähnen solltest, sind Mobbing und die Probleme mit drei neuen Chefs. Mobbingopfer gelten oft als Außenseiter in der Belegschaft, sonst würde man sie ja nicht mobben. Und MAn, die sich mit einem neuen Chef nicht arrangieren können, wird oft mangelnde Flexibilität nachgesagt. Auch Angst, ein Outsourcing-Opfer zu werden, solltest Du für Dich behalten, wenn Du wirklich gut bist, wird man Dich doch nicht outsourcen, oder?

Überhaupt solltest Du alles vermeiden, was Deine alte Firma in einem schlechten Licht darstehen läßt. Viel Glück

Manfred Schmidtke