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Anwartschaft erfüllt? Oder Sperrzeit?
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#1
27.02.2011, 20:34
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 Anwartschaft erfüllt? Oder Sperrzeit? Hallo, folgender Sachverhalt: Kündigung beim jetzigen Arbeitgeber, nach 3 Jahren ununterbrochenem Beschäftigungsverhältnis durch Aufhebungsvertrag auf Wunsch des Arbeitnehmers. (zum 14.3.2011) Nahtloser Übergang in ein neues Beschäftigungsverhältnis mit 6 Monaten Probezeit bei einem neuen Arbeitgeber. (zum 15.3.2011) -Frage: Wenn das neue Beschäftigungsverhältnis in der Probezeit durch den Arbeitgeber gekündigt wird droht dem Arbeitnehmer dann eine Sperrzeit beim Arbeitslosengeld, weil das vorangegagende Beschäftigungsverhältnis durch Aufhebungsvertrag gekündigt wurde? Wie beeinflusst dies die Anwartschaftszeit auf ALG 1 ? Danke für eure Antworten. Werde dazu Stellung nehmen damit hier ein hilfreicher thread entsteht.  |
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#2
28.02.2011, 07:35
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| AW: Anwartschaft erfüllt? Oder Sperrzeit? Es ist zu erwarten, dass du im Falle eines Falles nach § 127 SGB III (Leistungsdauer) ALG I erhalten wirst, jedoch eine Sperrfrist von drei Monaten wirkt. SGB 3 - Einzelnorm
__________________ Lieber himmlischer Vater, ein neuer Tag beginnt. Gib mir neue Kraft und Geduld. Tröste mich durch dein Wort. Erquicke mich in meiner Mattigkeit. Sei du bei mir, wenn Schmerzen kommen und ich mutlos werde. Laß mich den Tag bestehen und dankbar annehmen, was Menschen mir Gutes erweisen. Du bist mein Vater, dir vertraue ich mich an. |
| Folgender Benutzer sagt Danke zu Counselor für den nützlichen Beitrag: | ||
arbeiter1 (01.03.2011) | ||
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#3
01.03.2011, 15:20
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| AW: Anwartschaft erfüllt? Oder Sperrzeit? Zitat:
Ist das sicher? Immerhin liegt ja zwischen den beiden Beschäftigungsverhältnissen keine Phase der Arbeitslosigkeit, wieso kommt es dann zu einer Sperre? Danke im Vorraus! MfG |
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#4
02.03.2011, 12:36
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| AW: Anwartschaft erfüllt? Oder Sperrzeit? Warum soll die Gemeinschaft der Versicherten das Risiko für deine privaten Wünsche tragen? Du gibst einen Arbeitsplatz auf, Folge: Leistungssperre bei Selbstverschulden. Wenn du einen Arbeitsplatz selber aufgibst, benötigst du zur Vermeidung einer Leistungssperre entschuldigende Gründe, die sehe ich hier aber nicht.
__________________ Lieber himmlischer Vater, ein neuer Tag beginnt. Gib mir neue Kraft und Geduld. Tröste mich durch dein Wort. Erquicke mich in meiner Mattigkeit. Sei du bei mir, wenn Schmerzen kommen und ich mutlos werde. Laß mich den Tag bestehen und dankbar annehmen, was Menschen mir Gutes erweisen. Du bist mein Vater, dir vertraue ich mich an. |
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