befristeter Vertrag
Zurück   Arbeit und Karriere Forum > Arbeit & Beruf > Arbeitsverträge


Neuester Artikel bei Arbeits-abc.de
Gewusst wie! – Kritik gegenüber dem Chef erfolgreich äußern

befristeter Vertrag

Antwort
 
LinkBack Themen-Optionen Bookmark and Share
  #1  
Alt 20.08.2008, 20:29
Neuer Benutzer
 
Registriert seit: 20.08.2008
Beiträge: 5
Bedankte sich: 0
0 Danksagungen in 0 Beiträgen
schlossgeist74 befindet sich auf einem aufstrebenden Ast
Standard befristeter Vertrag


Hallo,
ich hatte einen befristeten Vertrag bis 2006. Es hat keine Vertragsverlängerung geben. Ich arbeite allerdings mit unterschiedlichen Stundenzahlen bis heute dort. Es ist schlicht nicht aufgefallen, daß der Vertrag zu Ende war. Auch mir nicht, da ich nie eine Kopie des Vertrages bekam. Ist dort nach der Unterschrift liegen geblieben. Habe ich einen Anspruch auf Festanstellung?

In meinem Vertrag steht Arbeitszeit "durchschnittlich 12 Stunden /Woche".
In letzter Zeit hatte ich fast keine Arbeit mehr. Was genau bedeutet durchschnittlich? Ist es rechtens mir nur 7 Stunden Arbeit in der Woche zu geben? Habe ich nicht ein Recht auf festgelegte Arbeitszeiten? Wenn ich Anspruch auf einen Festvertrag habe, habe ich das Recht auf eine festgelegte Arbeitszeit zu bestehen?

Über Antwort würde ich mich sehr freuen.

schlossgeist74
Mit Zitat antworten

  #2  
Alt 20.08.2008, 21:17
Benutzerbild von derWolf
Moderator
 
Registriert seit: 02.03.2008
Beiträge: 5.021
Bedankte sich: 2
749 Danksagungen in 719 Beiträgen
derWolf befindet sich auf einem aufstrebenden Ast
Standard

Hallo Schlossgeist,

Zitat:
Zitat von schlossgeist74 Beitrag anzeigen
Hallo,
ich hatte einen befristeten Vertrag bis 2006. Es hat keine Vertragsverlängerung geben. Ich arbeite allerdings mit unterschiedlichen Stundenzahlen bis heute dort. Es ist schlicht nicht aufgefallen, daß der Vertrag zu Ende war. Auch mir nicht, da ich nie eine Kopie des Vertrages bekam. Ist dort nach der Unterschrift liegen geblieben. Habe ich einen Anspruch auf Festanstellung?
... § 15 5 TzBfG sagt

Zitat:
(5) Wird das Arbeitsverhältnis nach Ablauf der Zeit, für die es eingegangen ist, oder nach Zweckerreichung mit Wissen des Arbeitgebers fortgesetzt, so gilt es als auf unbestimmte Zeit verlängert, wenn der Arbeitgeber nicht unverzüglich widerspricht oder dem Arbeitnehmer die Zweckerreichung nicht unverzüglich mitteilt.
... wonach davon auszugehen ist dass du dich bereits in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis befindest.


Zitat:
Zitat von schlossgeist74 Beitrag anzeigen
In meinem Vertrag steht Arbeitszeit "durchschnittlich 12 Stunden /Woche".
In letzter Zeit hatte ich fast keine Arbeit mehr. Was genau bedeutet durchschnittlich? Ist es rechtens mir nur 7 Stunden Arbeit in der Woche zu geben? Habe ich nicht ein Recht auf festgelegte Arbeitszeiten? Wenn ich Anspruch auf einen Festvertrag habe, habe ich das Recht auf eine festgelegte Arbeitszeit zu bestehen?

Über Antwort würde ich mich sehr freuen.

schlossgeist74
... hier sehe ich schwarz, schließlich liegt dir nichts schriftliches vor. Sprich mit deinem Arbeitgeber.

Wolf
__________________
... schöne Grüße

Wolf





Die in meinen Beiträgen enthaltenen Aussagen stehen nur und ausschließlich für meine persönliche Meinung.
Sie stellen keine, wie auch immer geartete, Rechtsberatung dar.
Ich bin kein Jurist.
Mit Zitat antworten

Antwort


Konnten wir Ihr Problem nicht lösen?
Dann nutzen Sie den Service der günstigen Rechtsberatung von AnwaltOnline.
Durch die Anfrage entstehen Ihnen zunächst keine Kosten! Sie erhalten ein unverbindliches Angebot für eine Rechtsberatung!

Themen-Optionen


Ähnliche Themen
Thema Autor Forum Antworten Letzter Beitrag
befristeter vertrag marcy Kündigung 1 18.09.2008 12:13
Frage zu befristeter vertrag (verlängerung) muater Arbeitsverträge 2 22.04.2008 11:52
befristeter vertrag Birgit Arbeitsverträge 11 20.04.2008 03:57
Befristeter Vertrag - sachlicher Grund ist gelogen - rechtwidrig??? biggi1818 Arbeitsverträge 3 14.02.2008 13:27
Befristeter Vertrag yanl Arbeitsverträge 2 09.09.2007 22:48




Alle Zeitangaben in WEZ +1. Es ist jetzt 10:42 Uhr.


Powered by vBulletin® Version 3.8.5 (Deutsch)
Copyright ©2000 - 2012, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content Relevant URLs by vBSEO 3.3.2 ©2009, Crawlability, Inc.
Template-Modifikationen durch TMS
Copyright (c) arbeits-abc.de Alle Rechte vorbehalten.