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| Hallo liebe Forumleser, mein befristetes Arbeitsverhältnis in einer evang.Behinderteneinrichtung läuft bis Ende Juli 2009 aus. Ich benötige dringend eine nette Formulierungshilfe für den Antrag auf Weiterbeschäftigung. Außerdem möchte ich darum bitten, dass bei einer Nichtübernahme eine entsprechende Rückmeldung seitens der Leitung bis Ende Mai erfolgt. Natürlich weiss ich, das ich da auf die Kulanz des AG hoffen muss. Vielen Dank für jeden Tip. |
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