Wie Kündige ich wenn ich von einer PA komme

[Addy]

Hallo zusammen

Ich fange mal ganz von vorne an.Also ich habe einen Job gesucht leider nur Absagen bekommen (z.b. wir suchen nur Weibliche Mitarbeiter)und dann habe ich mich bei einer Privaten Arbeitsvermittlung gewendet (ohne Vermittlungsgutschein).Die haben einen mir einen Job angeboten denn ich auch angenommen habe.
Ich fing am 5.9 an naja Probeabreiten.Seit dem 6.9 Arbeite ich da als Produktionshelfer.
Das Problem ist wie ich heute erfahren habe bekommt man in der Firma den Lohn am 15 des Monats so und am 15.9 habe ich kein Lohn bekommen.Das heißt ich habe da 8 Tage umsonst gearbeitet.
Der Chef ist unzuverlässig, Arbeitsklima so lala.Lohn ist sittenwidrig.Es gibt noch andere Gründe.
Die Frau vin der Privaten Arbeitsvermittlung bekomme ich nicht ans Telefon nur den Anrufbeantworter.
Nun meine frage wie komme ich aus diese Firma raus kann ich zum Chef einfach sagen Ich Kündige?Aber dann sehe ich kein Lohn für die 8 Tage oder?Kann ich überhaupt so einfach Kündigen?
Lohnsteuerkarte und Sozialversicherungsausweis habe ich abgegeben.
Achja der Chef hat mit mir auch nicht richtig geredet sprich
Wie viele Tage ich Urlaub habe. Wie viel ich Verdiene(musste ich selber nachfragen).Einen Arbeitsvertag habe ich auch nicht Unterschrieben.

Hoffe das ihr das geschrieben lesen könnt^^

MFG Addy

[mrssorglos]

Hallo Addy,

wenn du erst am 06.09.2010 angefangen hast, wirst du dein Gehalt/Lohn erst am 15.10.2010 erhalten. Man wird ja pro Monat bezahlt..

Ist bei mir auch so, habe am 01.09.2010 neu angefangen und da die meisten Stundenlohnempfänger sind, gibt es Gehalt erst zum 15. eines Monats. Und da man in der freien Wirtschaft sein Gehalt erst nachträglich erhält, wirst du wohl noch bis zum 15.10.2010 warten müssen.

Arbeitest du denn noch immer dort? Oder waren es nur ein paar Tage?
Wenn du keinen Arbeitsvertrag hast, solltest du mit dem Chef mal sprechen und nachfragen, wie es so aussieht, ob man Verträge schriftlich erhält und wie es mit den Konditionen aussieht.

Viele Grüße

[nontestatum]

Zitat von Addy

Hallo zusammen

Ich fange mal ganz von vorne an.Also ich habe einen Job gesucht leider nur Absagen bekommen (z.b. wir suchen nur Weibliche Mitarbeiter)und dann habe ich mich bei einer Privaten Arbeitsvermittlung gewendet (ohne Vermittlungsgutschein).Die haben einen mir einen Job angeboten denn ich auch angenommen habe.

Das bedeutet, du zahlst dem privaten Vermittler die Vermittlungsgebühr

Ich fing am 5.9 an naja Probeabreiten.Seit dem 6.9 Arbeite ich da als Produktionshelfer.
Das Problem ist wie ich heute erfahren habe bekommt man in der Firma den Lohn am 15 des Monats so und am 15.9 habe ich kein Lohn bekommen.Das heißt ich habe da 8 Tage umsonst gearbeitet.

Keineswegs. Wenn icht vereinbart war, dass du kostenlos arbeitest, schuldet der Arbeitgeber dir Lohn.

Der Chef ist unzuverlässig, Arbeitsklima so lala.Lohn ist sittenwidrig.Es gibt noch andere Gründe.

Wenn das so ist, solltest du dich mit dem Vermittler mal über die Vermittlungsgebühr unterhalten.

Die Frau vin der Privaten Arbeitsvermittlung bekomme ich nicht ans Telefon nur den Anrufbeantworter.

Nun meine frage wie komme ich aus diese Firma raus kann ich zum Chef einfach sagen Ich Kündige?Aber dann sehe ich kein Lohn für die 8 Tage oder?Kann ich überhaupt so einfach Kündigen?

Du kannst fristgerecht kündigen, du müsstest aber vorher klären, ob dein Lohn wirklich sittenwidrig ist und ob andere Gründe "wichtig" im Sinne des SGB II bzw. SGB III sind. Sonst riskierst du hinsichtlich des Arbeitslosengeldes I oder II eine Leistungsspere bzw. Sanktion.

Lohnsteuerkarte und Sozialversicherungsausweis habe ich abgegeben.
Achja der Chef hat mit mir auch nicht richtig geredet sprich
Wie viele Tage ich Urlaub habe. Wie viel ich Verdiene(musste ich selber nachfragen).Einen Arbeitsvertag habe ich auch nicht Unterschrieben.

Da du gearbeitet hast, ist auch ohne schriftlichen Arbeitsvertrag ein Arbeitsverhältnis begründet worden.

Solange kein schriftlicher Arbeitsvertrag vorliegt, gelten die gesetzlichen Bestimmungen. Die könnten günstiger für dich sein als ein schriftlicher Vertrag .

Hoffe das ihr das geschrieben lesen könnt^^

MFG Addy

Wie bist du sozial versorgt? ALG I ? ALG II ?

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