Abmahnung wegen Depression?
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Abmahnung wegen Depression?

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  #1  
Alt 22.09.2011, 15:36
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Syndicate2011 befindet sich auf einem aufstrebenden Ast
Standard Abmahnung wegen Depression?


Hallo. Ich habe vom Arzt heute die Diagnose Depression bekommen.
Ich war letzte Woche 2x nicht bei der Arbeit und habe mich nicht bei meinem Betrieb gemeldet. Warum ich mich nicht gemeldet habe hängt mit der Depression zusammen.
Jetzt hat mich der Betrieb 2x Abgemahnt.
Wenn ich dem Betireb das vorlege was mein Arzt mir gesagt hat sind dann die Abmahnungen ungültig oder bleiben Abmahnungen immer bestehen?

Vielen Dank.
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  #2  
Alt 22.09.2011, 15:52
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Standard AW: Abmahnung wegen Depression?

Du hast gegen deine arbeitsvertraglichen Pflichten verstossen, also gehe ich davon aus, dass die Abmahnugen rechtens sind uns bestehen bleiben.

Nichtsestotrotz reiche bitte die Arbeitsunfähigkeitsbsecheinigungen nach.

Beachte bitte auch, dass du deine Entgeltfortzahlung im Krankheitsfalle gefährdet hast und mit einem Lohnabzug rechnen musst.

Die Krankheit selber geht den Arbeitgeber nichts an.

Bitte sei dir im klaren darüber, dass du jetzt voll auf der Abschussliste stehst, deine Rübe ist fast ab.

Bitte jetzt keine Fehler mehr, snst verlierst du deinen Arbeitsplatz und beim Arbeitslosengeld würdest du leistungsgesperrt bzw. sanktoniert werden.

Ich empfehle, dass du einer Gewerkschaft beitrittst, das kostet zwar Geld, du hättest aber die Möglichkeit, dir jederzeit fachmännischen Rat zu holen.
__________________
Lieber himmlischer Vater, ein neuer Tag beginnt.
Gib mir neue Kraft und Geduld.
Tröste mich durch dein Wort.
Erquicke mich in meiner Mattigkeit.
Sei du bei mir, wenn Schmerzen kommen und ich mutlos werde.
Laß mich den Tag bestehen und dankbar annehmen,
was Menschen mir Gutes erweisen.
Du bist mein Vater, dir vertraue ich mich an.
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  #3  
Alt 07.10.2011, 18:16
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raymondo befindet sich auf einem aufstrebenden Ast
Standard AW: Abmahnung wegen Depression?

Hi,

also ich denke das ist problematisch. Unabhängig davon welche Krankheit man hat führt es immer zu Ärger wenn man sich nicht krankmeldet und damit gegen die Pflichten aus dem Arbeitsvertrag verstößt. Wie lange bist du denn in dem Betrieb schon beschäftigt? Und gibt es eine Vertrauensperson mit der man die Thematik besprechen könnte?
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