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| • Gewusst wie! – Kritik gegenüber dem Chef erfolgreich äußern |
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#1
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| Hallo, kann mir jemand sagen, ob ich als Arbeitnehmer freie Tage in Anspruch nehmen kann, um kranke Familienangehörig, z.B. Frau und Kind zu betreuen, oder ins Krankenhaus zu begleiten? Danke und Gruß don-joe |
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#2
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| Hallo, die Betreuung eines kranken Kindes ist im § 45 1 SGB V geregelt. Je Elternteil 10 Tage im Jahr, wenn das Kind das 12 Lebensjahr noch nicht vollendet hat. Bei Alleinerziehenden 20 Tage. Voraussetzungen: * eine andere Betreuungsperson steht nicht zur Verfügung, * das Kind ist jünger als 12 Jahre, * das Kind ist bei einer gesetzlichen Krankenversicherung (mit-)versichert * und der Arzt hat bescheinigt, dass die Betreuung notwendig ist. Betreuung Angehöriger wie Ehegatten und Eltern ist im Rahmen des Pflegezeitgesetzes möglich. Bis zu 10 Tage bei zu erwartender oder vorhandener Pflegestufe. (§ 2 Kurzzeitige Arbeitsverhinderung) § 4 Dauer der Pflegezeit bis zu 6 Monate. Grüße RoMi Geändert von RoMi (11.03.2010 um 17:11 Uhr) |
| Folgender Benutzer sagt Danke zu RoMi für den nützlichen Beitrag: | ||
don-joe (12.03.2010) | ||
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