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Welche Jobs haben Zukunft? Wo knirscht’s zwischen Boomern und Gen Z? Wie verändern KI und Fachkräftemangel unser Berufsleben? „Der Arbeitstag“ ist der Newsletter mit allem, was die moderne Arbeitswelt bewegt. Klar, kompakt und direkt ins Postfach.
Ein guter Job allein reicht nicht mehr. Immer mehr Menschen suchen nach Arbeitgebern, die sie nicht nur für ihre Arbeitsleistung bezahlen, sondern auch menschlich verstehen. Flexible Arbeitszeiten und diverse Benefits sind…
Du hast etwas zu sagen. Du kennst dich in deinem Fachgebiet aus. Du bist gut vorbereitet. Und dann kommt dieses eine Wort – weich, vorsichtig, fast entschuldigend. Plötzlich wirkt alles, was…
Laut einer Umfrage von CV-Genius haben 34 Prozent der Generation Z zumindest in Großbritannien diesen „Negativ-Trend“ bereits begangen. Doch was steckt hinter diesem Verhalten? Ist es „nur“ Drücketismus oder Ausdruck einer…
Einsicht ist der beste Weg zur Besserung. Für Führungskräfte ist es im ersten Schritt wichtig, die Gründe für Kündigungen zu verstehen, um mögliche Verbesserungen zu identifizieren. Das Mitarbeiter kündigen hat verschiedene…
Trotz harter Arbeit bleibt dein Gehalt seit Jahren gleich. Kein Grund, gleich zu kündigen und einen neuen Job zu suchen. Es gibt genau sieben Gründe, warum auch die besten Mitarbeiter keine…
Jahrelang war „Karriere“ das Zauberwort der Arbeitswelt. Wer aufsteigen wollte, klickte auf die „Karriereseite“, suchte „Karrierechancen“ und hoffte auf den nächsten „Karrieresprung“. Heute ist davon nicht mehr viel übrig. Denn viele…
Homeoffice ist beliebt – und offenbar auch wirksam. Wer von zu Hause arbeitet, schafft mehr. Das jedenfalls zeigt eine neue Studie des Fraunhofer IAO und der Techniker Krankenkasse (TK). Doch: Der…
Tägliche Überstunden gefährden auf lange Sicht Produktivität und Gesundheit von Beschäftigten. Dennoch wird es in einigen Unternehmen als Zeichen des Fleißes, der Einsatzbereitschaft und der Loyalität gewertet, wenn wir Mehrarbeit bis…
Wer heute Karriere macht, folgt keinem Plan mehr, sondern einem Zickzackkurs. Umwege, Neustarts, Seitensprünge – das ist der neue Normalzustand. Wer heute noch mit einem geradlinigen Lebenslauf aufwartet, wirkt fast verdächtig.…
Führung zeigt sich nicht im Titel, sondern im Tun – Tag für Tag. Während schwache Chefs noch über Werte lamentieren, krempeln starke längst die Ärmel hoch. Sie kommunizieren klar, hören zu,…

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