Keine Beförderung. Kein Aufstieg. Kein Bock mehr. Genau so fühlen sich viele Leistungsträger, wenn Karriere nur versprochen, die Leiter dafür aber nie aufgestellt wurde. Drei Worte reichen, um diesen Frust auszulösen:…

Die meisten Bewerber versuchen im Vorstellungsgespräch, alles richtig zu machen. Verständlich. Man will den Job. Braucht ihn vielleicht sogar. Also bloß nichts Falsches sagen, bloß nicht auffallen – jedenfalls nicht negativ.…

Leistungsträger zählen zu den Talenten mit überdurchschnittlicher Performance und erstklassigen Kompetenzen, die Unternehmen um jeden Preis halten wollen und gerade in Zeiten des Fachkräftemangels auch müssen. Auch wenn andere gute Mitarbeiter…

Du hast sicherlich schon Personen getroffen, die sich felsenfest als Experten in bestimmten Fachgebieten präsentieren wollten. Doch bei genauerem Hinsehen wird deutlich, dass diese Personen überhaupt keine Ahnung haben, wovon sie…

Gute Arbeit reicht nicht. Im Job setzt sich oft nicht der Fleißigste durch, sondern der Lauteste. Soweit, so frustrierend. Wer ernst genommen werden will, muss sich behaupten. Doch genau das fällt…

Der Kollege fährt sein neues Auto vor. Die Kollegin wird befördert. Ein anderer wird im Meeting bejubelt, weil er ein paar hübsche Slides gebastelt hat. Wir lächeln. Sagen „Glückwunsch“. Klatschen höflich.…

Viele Unternehmen rätseln, warum ihre besten Talente plötzlich das Weite suchen. Die Bezahlung? Oft nicht der Hauptgrund. Fehlende Aufstiegschancen? Manchmal. Doch immer wieder zeigt sich ein Muster: Hochmotivierte, leistungsstarke Mitarbeiter –…

Ein einziger Kollege reicht, um die Stimmung im ganzen Team zu vergiften – der „faule Apfel“, der nörgelt, abblockt und sich für nichts zuständig fühlt. Das Problem: Die meisten merken nicht,…

Ein Blick auf die Gehaltsabrechnung wirft schnell eine Frage auf: Verdiene ich eigentlich gut? Oder bin ich gehaltstechnisch eher Durchschnitt? Die Antwort liefert das Statistische Bundesamt mit klaren Zahlen. Und sie…

Das Onboarding ist der Beginn einer langen Beziehung oder eine Enttäuschung? Der Anfang einer beruflichen Beziehung sagt viel über den künftigen Verlauf aus. Sie kann glückliche Mitarbeiter hervorbringen, Leidenschaft entfachen und motivieren.…