Vor jedem Ziel kommt der Beginn

Zielstrebigkeit: Ziele richtig setzen und erreichen

Ehrgeiz, Beständigkeit, Hartnäckigkeit, Disziplin, Geradlinigkeit, Charakterstärke, Beharrungsvermögen – Zielstrebigkeit hat viele Namen, doch schlussendlich bedeuten sie alle dasselbe: Die Fähigkeit, sich Ziele zu setzen und diese auch zu erreichen. Wir verraten Ihnen, wie Sie Zielstrebigkeit lernen können und Ihre Träume schon bald zur Realität werden. Inhalt 1. Zielstrebigkeit…

Als Führungskraft sind Sie der ausschlaggebende Faktor für Erfolg oder Misserfolg Ihres virtuellen Teams.

Digitale Führung: So managen Sie virtuelle Teams

Im Zuge der voranschreitenden Digitalisierung und Globalisierung lösen sich „klassische“ Arbeitsplätze auf und Teamstrukturen verändern sich. Ein Teammitglied ist vor Ort, das nächste im Home-Office und wieder ein anderes als Expat in Hongkong. Ein solches „virtuelles Team“ bringt demnach für die verantwortlichen Führungskräfte ganz spezielle Besonderheiten mit sich.…

Sich neben dem Job selbstständig zu machen und ein eigenes Business zu gründen klingt nicht nur nach einer großen Herausforderung, es ist auch eine.

Nebenberuflich selbständig: Die besten Tipps für Gründer

Immer wieder stellen Menschen fest, dass ihnen ihr berufliches Leben im Angestelltenverhältnis nicht ausreicht. Sie haben Träume, Ideen, Wünsche, die sie gern in die Tat umsetzen wollen. Diejenigen, die es auch wirklich ernst meinen, nutzen häufig die Möglichkeit, sich nebenbei selbstständig zu machen. Ein eigenes Business neben dem…

Enthusiastischer und energiegeladener Bewerber springt vor Freude in die Luft

Enthusiasmus: Darum ziehen Personaler enthusiastische Bewerber vor

Enthusiasmus – das ist eines dieser Worte, welches jeder Personaler in der Bewerbung lesen möchte. Doch wissen die Bewerber eigentlich, was sie da Schönes in ihrem Anschreiben versprechen? Was bedeutet Enthusiasmus überhaupt und wie können Sie diesen glaubhaft demonstrieren? Wir sehen einmal genauer hin. Inhalt 1. Definition: Was…

Gespräch zwischen zwei Kollegen zum Zwecke der Konfliktbeilegung

Streit ist in Mode: Mediatoren haben Hochkonjunktur

Überall dort, wo Menschen aufeinander treffen, entstehen Konflikte. Das lässt sich nicht vermeiden. Das Problem allerdings ist, dass viele Unternehmen mit eben diesen Konflikten nicht richtig umzugehen wissen. Es fehlt an gut ausgebildeten Mediatoren, die um die reinigende Wirkung einer Aussprache oder gar eines Streits wissen, wenn er…

Glückliche Mitarbeiterinnen mit einer gesunden und friedlichen Arbeitsatmosphäre

Mit diesen 3 cleveren Strategien lösen Sie alle Konflikte am Arbeitsplatz

Wo Menschen zusammenarbeiten, kommt es unweigerlich zu Konflikten. Diese resultieren aus den verschiedenen Persönlichkeiten, also unterschiedlichen Meinungen, Erwartungen, Gewohnheiten, Wünschen & Co. Konflikte sind nicht durchweg negativ zu bewerten, schließlich können Reibungen auch zu neuen Ideen, Optimierungen oder einer persönlichen Weiterentwicklung führen. Anstelle der Vermeidung von Konflikten, sollten…