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Welche Jobs haben Zukunft? Wo knirscht’s zwischen Boomern und Gen Z? Wie verändern KI und Fachkräftemangel unser Berufsleben? „Der Arbeitstag“ ist der Newsletter mit allem, was die moderne Arbeitswelt bewegt. Klar, kompakt und direkt ins Postfach.
Ein Mensch verliert seinen Job. Kein Einzelfall. Doch während einige relativ schnell wieder beruflich Fuß fassen, gibt es Menschen, die an diesem Einschnitt zerbrechen. Sie igeln sich ein, grübeln nächtelang -…
Mit kaum einer Eigenschaft verbinden Arbeitgeber so viel Positives wie mit Loyalität. Sie steht für Verlässlichkeit, Identifikation, Durchhaltevermögen – und gilt als Fundament funktionierender Arbeitsbeziehungen. Wer loyal ist, macht sich quasi…
In der Arbeitsalltag reden wir viel – in Meetings, Mails, Slack-Kanälen. Wir kommunizieren in Projekten, mit Kunden, mit Vorgesetzten. Und doch sagen viele: „Ich werde nicht verstanden.“ Oder schlimmer: „Ich habe…
Wie wunderbar es für unseren weiteren Karriereweg doch wäre, wenn unser Arbeitszeugnis eine Art glanzvolle Manifestation über unsere echten Bemühungen und Leistungen sein könnte. Die traurige Realität ist, dass das Arbeitszeugnis…
Die Waschmaschine rattert im Bad, in der Pfanne brutzelt das Steak, und in Teams leuchtet dein Status seit zwei Stunden grün. Geöffnet ist die Tabelle, an der du seit gestern sitzt.…
Jeder kennt sie: Kolleginnen und Kollegen, die fleißig, leise und scheinbar selbstlos Tag für Tag ihren Job machen. Und dann? Werden sie trotzdem übergangen – bei der Beförderung oder dem nächsten…
Was bedeutet eigentlich „gute Führung“? Wie wir im Artikel zur Fluktuationsrate bereits herausgestellt haben, heißt gute Führung vor allem mitarbeiterorientiert zu handeln. Die Kultur des Unternehmens, die Regeln, Werte, Ziele und Überzeugungen…
Unternehmen sei bewusst, was neue Fachkräfte an Kompetenzen vorweisen müssten. Aber das, was Bestandsmitarbeitern an Fähigkeiten und Erfahrungen besäßen, sei der eigenen Firma nicht klar. Zu dieser Erkenntnis kommt eine Untersuchung…
Im Bewerbungsgespräch kommt es immer wieder vor, dass Bewerber nicht ganz ehrlich auf Fragen antworten. Es gibt jedoch eine einzige 1-Wort-Interviewfrage, mit welcher Personaler die Wahrheit über Jobkandidaten herausfinden. 2 bis…
Kurzfristig mag das helfen, langfristig allerdings nicht. Zucker, gesättigte Fette und Koffein geben zwar einen schnellen Energieschub, doch der hält nicht lange an. Stattdessen folgt oft ein Tiefpunkt, an dem wir…

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