„You’re fired“, tönt es in vielen Hollywood-Filmen oder TV-Serien mal lustig und mal ernst gemeint aus dem Fernseher. Daraufhin packt die Figur ihre Siebensachen und verlässt wutentbrannt das Büro. Aber ist das nun eigentlich ein amerikanisches Phänomen, ein Hollywood-Irrglaube oder sogar in Deutschland möglich: Darf ein Arbeitgeber einen…

Ist Ihr Vorgesetzter schon einmal zu Ihnen gekommen und hat Ihnen ohne erkennbaren Grund – sprich ohne Beförderung, Übertragung eines größeren Verantwortungsbereichs oder einen internen beziehungsweise externen Jobwechsel – eine Gehaltserhöhung angeboten? Vermutlich nicht! Jedes Unternehmen ist grundlegend daran interessiert, wirtschaftlich rentabel zu arbeiten und Personalkosten einzusparen, wenn…

Viele Bewerber sind vor einem Bewerbungsgespräch bereits tage- oder wochenlang nervös. Die richtige Vorbereitung darf natürlich nicht fehlen, doch wie wird das Vorstellungsgespräch überhaupt ablaufen? Mit welchen Fragen muss ein Bewerber rechnen und wie kann er sich bestmöglich für das Kennenlernen wappnen? Wir verraten Ihnen den typischen Ablauf…

Es gib Floskeln, die können Sie in beinahe jeder Bewerbung finden. Personaler reagieren darauf dementsprechend gelangweilt. Um aus der Masse herauszustechen, sollten Sie deshalb ein wenig individueller und kreativer werden – aber bitte nicht zu sehr, denn mit diesen 13 Adjektiven schießen Sie sich im Bewerbungsprozess selbst ins…

Wenn Sie irgendeinen Menschen Ihrer Wahl – lebend oder bereits gestorben – nach Karrieretipps fragen könnten, wer wäre das? Vermutlich würden Sie einen der erfolgeichsten Unternehmer der Welt wählen. Bill Gates oder Steve Jobs dürften dabei ganz oben auf der Liste stehen. Sie haben es schließlich nicht nur…

Menschen sind Sozialwesen. Nur in Gruppen fühlen sie sich wohl und sicher, sei es im Freundeskreis, in einer Paarbeziehung oder auch unter Kollegen. Wer alleine steht, wird zum Außenseiter. Das war schon früher in der Schule so und hat sich auch heute im Berufsleben kaum geändert. Integriert sein…

Google beziehungsweise dessen Mutterkonzern Alphabet Inc. gilt als einer der besten Arbeitgeber weltweit. Insgesamt zählt Google Inc. mittlerweile über 70.000 Mitarbeiter – Tendenz steigend. Entsprechend viele Bewerbungen gehen auf die begehrten vakanten Stellen des Unternehmens Jahr für Jahr ein. Wenn sich also jemand mit Bewerberauswahlprozessen auskennt, dann ist…

Sie können es nicht mehr hören: Immer dasselbe Gejammer! Fast jeden Tag kommen Ihre Mitarbeiter mit denselben Beschwerden auf Sie zu. Als Führungskraft geht das bei Ihnen mittlerweile zum einen Ohr herein und zum anderen wieder hinaus. Ist doch ohnehin alles nur „Mimimi“, oder? Wir sagen Ihnen, wie…

Selbstbewusstsein ist einer dieser Begriffe, die uns tagtäglich durch das Leben begleiten. Und die traurige Realität ist: Die meisten Menschen in Deutschland leiden an Problemen mit dem eigenen Selbstwertgefühl. Während andere scheinbar zu viel davon abbekommen haben und ihnen der Erfolg geradezu zufliegt, sei es beruflich oder privat,…

Der deutsche Kündigungsschutz ist weltweit einzigartig. In den USA oder bei unseren Schweizer Nachbarn beispielsweise, genießen Arbeitnehmer kein solch hohes Privileg der Arbeitsplatzsicherheit. Aufgrund der aktuellen Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt scheint diese jedoch auch hierzulande langsam aber sicher abzunehmen. Häufige Jobwechsel werden immer mehr zur Regel als zur…

„Vertrauen ist gut – Kontrolle ist besser“, so oder so ähnlich scheint das Motto zahlreicher Führungskräfte zu lauten. Sie sind es schließlich, der sich hinterher für Fehler, Verzögerungen & Co rechtfertigen muss. Genau hier unterliegen Sie aber einem gewaltigen Denkfehler, dem sogenannten „Transparenz Paradoxon“. Inhalt 1. Definition: Das…

Viele Bewerber sind bei ihrer Jobsuche nur wenig kreativ. Sie suchen nach Stellenausschreibungen, senden ihre Unterlagen ein und warten auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch – meistens vergeblich. Was sie dabei vergessen ist, dass es noch zahlreiche weitere, einfallsreichere und vor allem erfolgversprechendere Varianten der Jobsuche gibt. Wie also…