Nach spätestens fünf bis sieben Jahren solltest du deine Arbeitsstelle wechseln, am besten sogar den Arbeitgeber. Denn jeder Job unterliegt einem Zyklus, welcher in sieben Phasen abläuft. Zeit für einen Jobwechsel!? Arbeitnehmer in Deutschland bleiben rund…

Jeder Mensch manipuliert seine Mitmenschen, sowohl privat als auch beruflich. Häufig sind diese Verhaltensweisen unbewusst und über die Jahre automatisch erlernt. Dennoch kommt es vermehrt vor, dass vor allem Führungskräfte gezielt Psycho-Tricks anwenden, um dich als…

Spielen wir nicht alle manchmal eine Rolle? Stellen uns als stärker, selbstbewusster oder reicher dar als wir sind? Echte Authentizität ist selten, sowohl privat als auch beruflich. Authentisch sein hieße ja, zu seinen Schwächen zu stehen…

Neid dürfte ein uns allen bekanntes Gefühl sein. Schließlich ist Eifersucht menschlich und selbst Führungskräfte sind vor dem unangenehmen Stich im Magen nicht gefeit. Und so passiert es leider alles andere als selten, dass der ein…

Outreach Manager, Social Interactions Specialist oder Schedule Master – auf deutschen Visitenkarten tummeln sich zahlreiche kuriose Jobtitel. Selbst der Praktikant wird mittlerweile als Master, Specialist, Hero oder Associate bezeichnet. Wer sogar ein „Senior“ oder „CEO“ auf…

Als Einzelkämpfer kommst du meist nicht weit. Freundschaften sind nicht nur wichtig für unser Glück und Selbstbewusstsein, das berühmte Vitamin „B“ kann im Job schon einmal ungeahnte Chancen eröffnen. Zudem macht die Schufterei doch schlichtweg mehr…

Wir Menschen neigen zum Beschönigen. Klar, Kritik fühlt sich niemals gut an und würde ja gleichzeitig bedeuten, dass wir etwas an unserem Verhalten ändern müssten – also Arbeit. Doch wenn du auch nach 50, 100 oder…

Woran merkst du, ob du momentan nur eine schlechte Phase hast oder dein Job dich unglücklich und vielleicht sogar krank macht? Wir haben die neun häufigsten Warnzeichen für dich zusammengetragen und verraten, wann es Zeit für…

Häufige Jobwechsel werden immer mehr zur Regel als zur Ausnahme. Eine Kündigung ist in erster Linie aber nur eines: lehrreich! Arbeitsplatzsicherheit scheint aus der Mode zu kommen Kündigung – das klingt in den Ohren vieler Deutscher…

Welche sind die wichtigsten Faktoren für eine erfolgreiche Karriere? Die meisten Menschen würden jetzt mit Motivation, Leistung oder einer guten Ausbildung antworten. Zwar sind diese auch ausschlaggebend, der wichtigste Erfolgsfaktor ist jedoch ein anderer.  Leistung trägt…

Mehr als die Hälfte der Arbeitnehmer fühlt sich von ihren Vorgesetzten nicht genug anerkannt. Wertschätzung, Respekt, Lob scheinen im Arbeitsalltag immer noch zu kurz zu kommen. Die Folgen sind nicht nur für die Gesundheit und Leistung…

„Leistungsträger“ werden heutzutage von Unternehmen gesucht. Menschen, die wie eine Maschine arbeiten können, dabei niemals krank werden und stets gut gelaunt sind. Da aber viele Arbeitnehmer aus Angst vor einem Jobverlust versuchen, eben dieser „Leistungsträger“ zu…

Lob ist aus dem Trend gekommen. Die moderne Führungskraft lobt nicht! Schließlich könnten sich die Mitarbeiter auf diesem Lob ausruhen und dann war‘s das mit der kontinuierlichen Verbesserung. Wer in den Führungsetagen etwas auf sich hält,…

Jeder, der schon einmal Bewerbungen versendet hat, durfte bereits die unschöne Erfahrung einer Absage machen. Mehr als ein kurzes Standardschreiben ist bei den meisten Unternehmen allerdings nicht drin, sodass der Bewerber mit dem klammen Gefühl der…

Wann immer dir ein Arbeitsvertrag zur Unterzeichnung vorliegt, kannst und solltest du gewisse Punkte verhandeln. Wir verraten dir, welche das sind und geben nützliche Verhandlungstipps. Arbeitsvertrag: Verhandele deine Rechte und Pflichten! Viele Arbeitnehmer sind froh, überhaupt…

Wo Menschen zusammenarbeiten, lassen sich Konflikte nicht vermeiden. Emotionale Intelligenz ist deshalb einer der wichtigsten Soft Skills in unserer modernen Arbeitswelt. Gerade, weil es in jedem Unternehmen Menschen mit geringen sozialen Kompetenzen gibt, die ihr Umfeld…

„Vertrauen ist gut – Kontrolle ist besser“, so oder so ähnlich scheint das Motto zahlreicher Führungskräfte zu lauten. Du bist es schließlich, der sich hinterher für Fehler, Verzögerungen & Co rechtfertigen muss. Genau hier unterliegst Du…

Eine „Führungskraft“ zu sein, das verlangt mehr als die Position eines Vorgesetzten. Gute Führungskräfte gewinnen ihre Autorität nämlich nicht aus ihrer hierarchischen Stellung heraus, sondern aufgrund ihrer fachlichen sowie persönlichen Kompetenzen. Wie Respekt und Autorität zusammenhängen…

Nach jedem Vorstellungsgespräch beginnt das bange Warten: Bekomme ich den Job oder nicht? Doch wusstest du, dass es konkrete Anzeichen für eine Zusage geben kann? Woran du erkennst, dass du mit großer Wahrscheinlichkeit ein „Ja“ hören…

Wer träumt nicht von einem Leben, in dem finanzielle Sorgen ein Fremdwort sind? Der Weg dorthin mag steinig sein. Doch eines ist klar: Ein Leben mit finanzieller Freiheit und Erfolg öffnet Türen, die anderen verschlossen bleiben.…

Konflikte lassen sich im Arbeitsleben nicht vermeiden. Doch je länger du diese ignorierst, desto mehr werden sie eskalieren. Es ist daher wichtig, Konflikte anzugehen, sobald du diese bemerkst. Doch wie sprichst du einen Konflikt eigentlich richtig…

Was passiert, wenn du als Arbeitnehmer deine Arbeit plötzlich verweigerst? Wann hast du das Recht zu einer solchen Arbeitsverweigerung und wann droht die Abmahnung oder sogar fristlose Kündigung? Definition: Wann sprechen wir von einer „Arbeitsverweigerung“? Gilt…

Dr. Robert Cialdini, ein US-amerikanischer Psychologe, Autor und Professor ist sich sicher, dass Bewerber mit nur einer eingangs gestellten Frage den Verlauf des Vorstellungsgespräches in eine positive Richtung lenken können. Die Chance auf eine Einstellung soll…

Unzufrieden im Job, gelangweilt von der Arbeit und genervt vom Chef und den Kollegen? Ob kündigen die Lösung ist, fragst du dich? Hier sind 11 wichtige Kündigungsgründe als Entscheidungshilfe. Kündigung – ein Wort, das vielen Angst…

Legst du als Bewerber bei der Wahl deines Arbeitgebers Wert auf Familienfreundlichkeit? Damit bist du nicht alleine. Arbeitgeber müssen – wenn noch nicht geschehen – auf eine lebensphasenorientierte Personalpolitik umstellen. Und das lieber gestern als morgen!…

Jedes Unternehmen tickt anders, jedes Bewerbungsgespräch verläuft anders und jeder Personaler hat andere Fragen – denkst du zumindest. Dein potenzieller Arbeitgeber möchte aber in jedem Vorstellungsgespräch die Antworten auf genau folgende drei Fragen erfahren. Frage 1:…

Karrieretipps gibt’s wie Sand am Meer: Elite-Uni besuchen, 24/7 erreichbar sein, Auslandsaufenthalt – alles Must-haves für den Aufstieg, heißt es. Doch der erhoffte Karrieresprung bleibt meist aus. Viele Ratschläge sind überholt oder einfach nutzlos. Wir entlarven…

Eine Kündigung ist für Arbeitnehmer, insbesondere für langjährige, hochqualifizierte Mitarbeiter und Führungskräfte, das absolute Worst-Case-Szenario und existenzbedrohend. Gut, dass es eine Alternative zur klassischen Kündigung gibt: das Outplacement. Dieses Konzept bietet Mitarbeitern als auch Unternehmen signifikante…

Lebst du in einer festen Beziehung oder Ehe? Gerade heutzutage scheinen Partnerschaften immer mehr an Wichtigkeit zu verlieren. Jeder macht lieber „sein Ding“ und erfreut sich der Unabhängigkeit bei Entscheidungen – auch im Beruf. Der Arbeitnehmer…

Harte Arbeit, Disziplin und Zielstrebigkeit gelten als höchste Tugenden. Wer es im Leben zu etwas bringen möchte, muss ranklotzen. Das ist falsch, behauptet ein Harvard-Professor. Studien beweisen, dass intelligente Menschen oft faul sind – und gerade…

Immer dasselbe Gejammer! Fast jeden Tag kommen deine Mitarbeiter mit denselben Beschwerden auf dich zu. Als Führungskraft geht das bei dir mittlerweile zum einen Ohr rein und zum anderen wieder raus. Ist doch ohnehin alles nur…

Mitarbeiter, die mit ihrer Arbeit unzufrieden sind, fassen immer häufiger den Mut zur Kündigung. Ein wichtiger Faktor für die Zufriedenheit und Motivation im Job ist dabei die Führung im Unternehmen. Wer seine Mitarbeiter im Unternehmen halten…

Kündigung, Jobverlust, Arbeitslosigkeit – zuckst Du bei diesen Worten auch zusammen? Es gibt handfeste Warnzeichen dafür, dass dir schon bald die Kündigung droht. Möchtest du wissen, welche das sind? Industriebeamte sind „out“, Jobwechsel sind „in“ In…

Viele Beschäftigte möchten auch im Berufsleben gerne authentisch sein. Die Kritiker der Authentizität sehen diese im Job aber als völlig fehl am Platz an. Wer zu offen mit seinem Privatleben oder auch seinen Emotionen umgeht, kann…

Du hast eine Einladung zum Vorstellungsgespräch erhalten, fühlst Dich aber wie im falschen Film? Manchmal läuft es im Leben nicht wie erwartet. Und dann hast Du durchaus das Recht, eine unangenehme Situation zu verlassen. Ein Bewerbungsgespräch…

Jeder Mensch wird in seinem Leben irgendwann einmal bewusst oder unbewusst manipuliert, sei es durch Eltern, Partner oder am Arbeitsplatz. Unterschieden wird zwischen harmlosen Manipulationen bis hin zu psychischem Missbrauch. Eine Form dieser emotionalen Gewalt stellt…

Was sind die wichtigsten Erfolgsfaktoren im Job? Was denkst du? Eines können wir dir schon verraten: Talent ist es nicht. Talent alleine bringt dir nichts, wenn du nicht über die folgenden Eigenschaften verfügst.  15 Faktoren für…

„Slow Work“ heißt eine Bewegung, welche aus den USA nach Deutschland schwappt und die Einstellung zur Arbeit in der Gesellschaft nachhaltig verändert. „Langsam“ soll diese ab sofort (wieder) sein. Ebenso langsam findet dieser Gedanke aber in…

Befristete Arbeitsverträge, Umstrukturierungen, Fachkräftemangel – viele Faktoren tragen zum Jobhopping-Phänomen bei. Und dennoch ist es im Lebenslauf bislang oft nicht gerne gesehen, wenn ein Bewerber zu viele Stationen auflistet. Ob es nun die Angst ist, viel…

Selbstbewusstsein ist ein wichtiger Schlüssel zum Erfolg, sowohl im Berufs- als auch im Privatleben. Doch gesundes Selbstbewusstsein lässt sich zwischen übertriebener Unsicherheit und narzisstischer Großspurigkeit heutzutage immer schwieriger erkennen. Wir helfen dir beim Unterscheiden. Kommt gesundes…

In Deutschland erleben immer mehr Arbeitnehmer eine Phase der inneren Kündigung. Dieser Zustand, oft ausgelöst durch anhaltende Frustration und Unzufriedenheit, kann weitreichende Folgen für die betroffene Person, ihr Team und das gesamte Unternehmen haben. Doch woran…

Höher, schneller, weiter – so scheint das Motto vieler deutscher Arbeitnehmer zu lauten. Diese Einstellung kennt in der Regel nur eines der zwei Resultate: Entweder Du schaffst es an die Spitze der Karriereleiter oder Du landest…

Es gibt Personen in deinem Leben, die tun dir nicht gut. Toxisches Verhalten kommt häufiger vor als du denkst und geht in der Regel mit einer Persönlichkeitsstörung wie Narzissmus einher. Es vergiftet nach und nach die…

Das Streben nach Macht ist so alt wie die Menschheit selbst. Machtspiele gehören daher zum Alltag – im Arbeitsleben, in sozialen Beziehungen und in Meetings. Ja, du hast richtig gehört: Viele Meetings sind eine reine Machtdemonstration…

Erfolg – ein Wort, welches häufig und gerne verwendet wird. Jeder will Erfolg. Und vor allem will jeder schnellen Erfolg. Am besten über Nacht. Quasi ohne viel Aufwand oder Geduld. Klingt unrealistisch? Ist es auch!  Die…

Die Motivation lässt nach, der Job ist fade, du hinterfragst den Sinn deiner Tätigkeit. Manchmal ist ein Jobwechsel eine gute Alternative, um neue Energie und neue Motivation schöpfen zu können. Jedoch darf dieser Schritt keinesfalls überstürzt…

Jeder Führungskraft sollte das Wohl des Unternehmens am Herzen liegen. Geht es dem Unternehmen gut, geht es auch den Stakeholdern gut – zumindest in der Theorie. Gerät es hingegen in wirtschaftliche Schwierigkeiten, müssen Sonderleistungen, Gehälter oder…

Führungskräfte brauchen neue Strategien, um qualifizierte Fachkräfte zu finden und vor allem langfristig an das Unternehmen zu binden. Eine gute Fachkraft hat heutzutage die freie Wahl aus zahlreichen attraktiven Jobangeboten. Dementsprechend hoch ist auch ihre Fluktuationsrate.…

Hältst Du Dich selbst für intelligent? Eventuell sogar für hochintelligent? Viele Menschen würden jetzt wohl mit einem „Ja“ antworten. Doch behaupten können sie bekanntlich viel, wenn der Tag lang ist. Neben IQ-Tests – auf welche nur…

Was macht gute Führung aus? Das ist eine Frage, die wohl jedes Unternehmen beschäftigt. Viele Arbeitgeber experimentieren mit ungewöhnlichen Organisationsformen oder scheinbar innovativen Führungsansätzen. Der renommierte Unternehmensberater Simon Sinek ist sich hingegen sicher, dass es bei…